“ปลัดสธ.” แจงข้อเท็จจริงปมหมอ-พยาบาลลาออก รับภาระงานเยอะ เร่งแก้ปัญหาให้ตรงจุด

"ปลัดสธ." แจงข้อเท็จจริงปมหมอ-พยาบาลลาออก รับภาระงานเยอะ เร่งแก้ปัญหาให้ตรงจุด

วันที่ 6 มิ.ย.66.-นายแพทย์โอภาส การย์กวินพงศ์ ปลัดกระทรวงสาธารณสุข กล่าว กรณีที่มีแพทย์ลาออกจำนวนมากเพราะงานเยอะนั้น เตรียมให้ นายแพทย์ทวีศิลป์ วิษณุโยธิน โฆษกกระทรวงสาธารณสุขเป็นผู้แถลงอย่างเป็นทางการในรายละเอียด พร้อมปฏิเสธว่านโยบายที่ไม่รับหมอใหม่นั้นไม่เป็นความจริง มีแต่อยากรับเพิ่มเยอะๆแต่คนที่อนุมัติคือกพ.และรัฐบาลซึ่งกระทรวงได้รับตามจำนวน และความต้องการแพทย์ของประชาชนสูง โดยเฉพาะในช่วงที่โควิดระบาด

ทั้งนี้ต้องขอบคุณพลเอกประยุทธ์ จันทร์โอชา นายกรัฐมนตรีและรัฐมนตรีว่าการกระทรวงกลาโหมที่อนุมัติเพิ่มจำนวนบุคลากรทางการแพทย์ 45,000 คนในช่วงโควิดมีความคลายความกดดันเรื่องบุคลากรลดลงแต่ปัญหาก็ยังไม่หมด รวมถึงมีความจำกัดเรื่องงบประมาณจากสปสช. ที่เหมาจ่ายรายหัวจึงมีความต้องการที่จะมีงบประมาณเพิ่มขึ้นเพื่อที่จะเพียงพอต่อความต้องการแพทย์ของประชาชน ทั้งนี้ทุกอย่างอยู่นอกเหนือการควบคุมของกระทรวงสาธารณสุข ซึ่งเราใช้ทรัพยากร ทั้งเรื่องเงินและคนที่มีอยู่อย่างจำกัดมาบริการให้ประชาชนเท่าที่ทำได้ซึ่งต้องขอขอบคุณหมอพยาบาลและบุคลากรทางการแพทย์ทุกคนที่เสียสละทุ่มเทเพื่อทำให้ประชาชนได้รับบริการอย่างดีที่สุด

 

ข่าวที่น่าสนใจ

ทั้งนี้ปลัดกระทรวงสาธารณสุขรองรับว่าการป้องกันการสมองไหลในทางการแพทย์ต้องใช้มาตรการหลายส่วนเพื่อจะให้บุคลากรจะอยู่ได้เช่นเรื่องค่าตอบแทน ซึ่งต้องเปรียบเทียบกับโรงพยาบาลเอกชนที่ถูกดึงดูดไป และในส่วนของสวัสดิการของค่าตอบแทนก็จะมีการเพิ่มค่าโอทีเข้าไปมีบ้านพักให้กับบุคลากรให้เพียงพอพร้อมกับดูเรื่องความก้าวหน้าในวิชาชีพซึ่งขณะนี้คุณหมอ พยาบาล ก็จะอยู่ที่ระดับซี8-9 กัน จะพยายามให้ได้ทุกคนส่วนภาระงานที่เป็นปัญหาแก้ยากที่สุดหากมีงบประมาณเข้ามาเพิ่มเติมก็จะสามารถบริหารจัดการปัญหาได้ดียิ่งขึ้นพร้อมย้ำว่าต้องขอขอบคุณคณะหมอพยาบาลที่เสียสละมาโดยตลอด ทั้งนี้ได้มีการกำชับให้มีการแก้ไขปัญหาเรื่องภาระงานให้ไม่มากเกินไปซึ่งขณะนี้ก็พบว่ามีปัญหาลดลงตัวเลขภาระงานดีขึ้นประกอบกับดูตัวเลขประชากรที่เข้ามาอาศัยในตัวเมืองเพิ่มมากขึ้นทำให้ภาระงานในโรงพยาบาลศูนย์กับโรงพยาบาลทั่วไปมีมากกว่าโรงพยาบาลอำเภอจึงต้องปรับเปลี่ยนให้เกิดความสมดุลโดยยึดถือนโยบายว่าจังหวัดเดียวกันให้เป็นเหมือนโรงพยาบาลเดียวกันมีการเคลื่อนย้ายบุคลากรไม่ให้เกิดภาระงานมากเกินไปกับบุคลากร

นายแพทย์โอภาส ระบุว่าในภาพรวมจำนวนบุคลากรที่รับมาแต่ละปีประมาณกว่า 2,000 คน ส่วนที่ลาออกนั้นส่วนหนึ่งเป็นแพทย์เพิ่มพูนทักษะส่วนใหญ่จบมาแล้วมักจะไปเรียนต่อ ซึ่งก็เกิดขึ้นได้ เป็นปกติซึ่งอยู่ที่ประมาณ 10% ส่วนคนที่กลับเข้ามาในระบบใหม่นั้นก็ถือว่าเป็นตัวเลขที่บวกอยู่ซึ่งขณะนี้จุดที่เป็นปัญหาคือโรงพยาบาลศูนย์และโรงพยาบาลทั่วไปซึ่งกำลังจะปรับเปลี่ยนระบบ ซึ่งส่วนใหญ่แพทย์รับการบรรจุทั้งหมด ซึ่งภาพรวมยอมรับว่ามีภาระเยอะแต่กระทรวงสาธารณสุขยืนยันว่าจะดูแลและทำให้เต็มที่เพื่อดูแลพี่น้องประชาชนและแก้ปัญหาเป็นจุดไป

ข่าวที่เกี่ยวข้อง

ข่าวล่าสุด

สหรัฐเมินไฮเปอร์โซนิครัสเซียลั่นไม่หยุดหนุนยูเครน
เมียเอเย่นต์ค้ายาบ้า ร้องถูกตร.รีด 5 แสน แลกปล่อยตัว พ่วงเรียกเก็บเงินรายเดือน
สถาปนาเขตพื้นที่คุ้มครองฯ ชาติพันธุ์ชุมชนชาวเลโต๊ะบาหลิว
ผบ.ตร.สั่งสอบคลิปแก๊งต่างด้าว แสดงพฤติกรรมเย้ยกม. กำชับคุมเข้ม ใช้ยาแรง
รมว.วัฒนธรรม เปิดงานรวมญาติชาติพันธุ์ชาวเลครั้งที่ 14 ชุมชนชาวเลโต๊ะบาหลิว กระบี่ เร่งส่งเสริมวิถีชีวิต วัฒนธรรมชาวเล
ป้าย สุดเจ๋ง "รับซื้อบ้านผีสิง" เจ้าของป้ายรับซื้อจริง มารีโนเวทขาย
"สุดาวรรณ" เยี่ยมชมชุมชนชาวเลสังกาอู้-วิถีวัฒนธรรมชาวเลอูรักลาโวยจ จ.กระบี่
สจ.ธรรมชาติฟ้องตรงอัจฉริยะเรียกค่าเสียหาย 10 ล้านบาท
อย.ตรวจพบสารอันตรายใน อาหารเสริม “กัมมี่” แบรนด์ดัง เร่งดำเนินคดีตามกม.ผู้ผลิต
กระบะสี่ประตูถอยชนกระบะแคปในปั้มน้ำมันแล้วหนีไปเหมือนไม่มีอะไรเกิดขึ้น สาววัย 41 ปี เจ้าของกระบะแคปหวังเพียงคำขอโทษ

ดู LIVE รายการ

X

เราใช้ คุ้กกี้ เพื่อให้ทุกคนได้ประสบการณ์การใช้งานที่ดียิ่งขึ้น