“ก.แรงงาน” เล็งหารือ”ศบค.” ให้ต่างด้าวกักตัวแบบ Test and Go

ขณะเดียวกัน ได้มอบหมายให้อธิบดีกรมการจัดหางานหารือร่วมกับ ศบค. เกี่ยวกับมาตรการการกักตัวของแรงงาน โดยอาจจะใช้มาตรการ หรือ แนวทางเดียวกับ Test and Go เพื่อลดค่าใช้จ่ายที่จะเกิดขึ้นและเป็นการช่วยเหลือผู้ประกอบการอีกด้วย

รมว.แรงงาน กล่าวอีกว่า ขณะเดียวกัน ได้แจ้งความคืบหน้าให้แก่ภาคเอกชนได้รับทราบ ถึงการผ่อนผันให้แรงงานต่างด้าวที่เข้ามาทำงานตาม MOU ซึ่งวาระการจ้างงานครบ 4 ปี ในปี 65 ระหว่างวันที่ 1 ม.ค. 65 – 31 ธ.ค. 65 จำนวน 106,580 คน สามารถอยู่และทำงานต่อไปได้ โดยไม่ต้องเดินทางกลับประเทศต้นทาง ซึ่งขณะนี้อยู่ระหว่างการนำเสนอคณะรัฐมนตรี (ครม.) เห็นชอบ

นอกจากนี้ ในการนำแรงงานต่างด้าวสัญชาติกัมพูชา และเมียนมาร์ เข้ามาทำงานตามมาตรา 64 ภายใต้สถานการณ์การแพร่ระบาดของโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 (COVID – 19) ใน 9 จังหวัด โดยเริ่มนำร่องในจังหวัดจันทบุรีเป็นจังหวัดแรก ตั้งแต่เปิดประเทศวันที่ 1 ธ.ค. 64 และนำแนวทางดังกล่าวมาใช้ในในพื้นที่ 8 จังหวัด แบ่งเป็น สัญชาติกัมพูชา ในพื้นที่ 4 จังหวัด ได้แก่ จังหวัดศรีสะเกษ สุรินทร์ สระแก้ว และตราด สัญชาติเมียนมาร์ ในพื้นที่ 4 จังหวัด ได้แก่ จังหวัดเชียงราย ตาก กาญจนบุรี และระนอง

ด้านนาย สุชาติ จันทรานาคราช รองประธานสภาอุตสาหกรรมแห่งประเทศไทย กล่าวว่า ภาคเอกชนมีความต้องการใช้แรงงานเป็นจำนวนมาก โดยสิ่งที่ภาคเอกชน เสนอต่อที่ประชุมคือ การลดค่าใช้จ่ายในการนำแรงงานเข้ามา ไม่ว่าจะเป็นในเรื่องของการต่อวีซ่า การตรวจหาเชื้อโควิด การลดระยะเวลากักตัว โดยเฉพาะในรูปแบบ Test and go มาใช้ เพื่อลดภาระค่าใช้จ่ายให้แก่ภาคเอกชน เชื่อว่าหากสามารถมาใช้ได้จะเป็นผลดีกับภาคธุรกิจ